去年中国城镇单位人均工资保持增长 信息软件等服务业最高薪
本文摘要:(记者 王恩博)中国国家统计局9日公布,2022年中国城镇单位就业人员平均工资保持增长,去年平均工资水平最高的行业为信息传输、软件和信息技术服务业。城镇非私营单位工资水平行业高低倍差达到4.08;城镇私营单位工资水平行业高低倍差为2.91。

  中新社北京5月9日电 (记者 王恩博)中国国家统计局9日公布,2022年中国城镇单位就业人员平均工资保持增长,去年平均工资水平最高的行业为信息传输、软件和信息技术服务业。

  根据当天发布的数据,2022年,中国城镇非私营单位就业人员年平均工资为114029元(人民币,下同),比上年增长6.7%,增速比2021年回落3.0个百分点,扣除价格因素实际增长4.6%;城镇私营单位就业人员年平均工资为65237元,比上年增长3.7%,回落5.2个百分点,扣除价格因素实际增长1.7%。

  在19个行业门类中,有18个行业的就业人员平均工资保持增长,其中采矿业,信息传输、软件和信息技术服务业,金融业等行业城镇非私营单位和私营单位平均工资增速均相对较高;房地产行业平均工资水平下降,部分人员密集型或接触型服务业平均工资增速较低。

  2022年,无论是在城镇非私营单位还是在私营单位中,就业人员年平均工资水平排在前三位的行业均为技术含量较高的信息传输、软件和信息技术服务业,金融业,科学研究和技术服务业。工资水平排在后三位的行业略有不同,在城镇非私营单位中为住宿和餐饮业,农林牧渔业,居民服务、修理和其他服务业;在私营单位中为农林牧渔业,水利、环境和公共设施管理业以及住宿和餐饮业。

  与2021年相比,2022年平均工资水平排在前三位与后三位的行业保持不变。城镇非私营单位工资水平行业高低倍差达到4.08;城镇私营单位工资水平行业高低倍差为2.91。

  分地区看,无论是在城镇非私营单位还是私营单位中,工资水平都是东部最高,东北最低。

  去年中国城镇单位就业人员工资水平保持增长,但国家统计局人口和就业统计司司长王萍萍提醒,由于种种原因,具体到个人的工资水平和增速,可能与全国平均水平和增速差别较大,这需要从行业、地区、单位类型、岗位以及单位经营状况和个人具体情况出发进行全面分析,理性看待。(完)

【编辑:苏亦瑜】