为何现在的离婚率，越来越高了？
有网友抖机灵到：现在离婚率跟床有很大关系，以前的人穷，家里的床也小，白天吵架再凶，晚上翻个身也都贴在一起了，自然而然就和好了。
但现在的小夫妻，至少都是一米八的床，吵架两个人离得老远，甚至都分房睡了，久而久之，这不是给离婚创造机会？
电影《忘了去懂你》
中国离婚率越来越高，对其原因的研究结果也是层出不穷。
《乡土社会》这本书中对于离婚这样描述：“旧社会，人人含蓄内敛，感情都压抑藏在心里。而现代社会，人人感情丰富，激情澎湃，表达欲强。”
作者费孝通将离婚率高，归功于现代人喜新厌旧、激情四射，不愿意花心思经营稳固的感情，并对新鲜的事物表达过多的热烈。
又有人说，离婚率高是社会发展的必然结果，还有人说，爱情的最终结果不一定是白头偕老，只要曾经拥有就够了。
离婚率越来越高的背后，究竟藏着什么？仔细想想，大概有以下三个方面：
一、女性独立性越来越高，婚姻现状趋向各自美丽
之前看过这样一段文字：“结婚是为了变得幸福，离婚也是，不结婚也是，其实结不结婚，最终都会后悔。”
是啊，人总是盼望幸福，也为了幸福不断试错，我们似乎已经看惯了两个相爱的人为了幸福结婚，又看到他们为了各自的幸福离婚。
当今社会，人们越来越注重自我价值，期望自己能在社会上有一席立足之地，男性如此，女性亦是如此。
西蒙·波伏娃的《第二性》中提到这样一段话：“人们将女人关闭在厨房或者闺房内，却惊奇于她的视野有限，人们折断了她的翅膀，却哀叹她不会飞翔。”
这句话诠释了之前社会对女性的不公，在这样的拘束中，假如人们能给女性一个开放的未来，那么她们将不再安于现状，定是腾空飞翔。
当今社会，人们越来越注重自我价值，期望能在社会上有一席立足之地，男性如此，女性亦是如此。女性教育普及到现在，女性越来越能意识到自我独立、自我提升的重要性。
现在的女性越来越注重人格独立、经济独立，独立慢慢成了女性最有安全感的盔甲，工作中也开始跟男性同台竞争，女领导更是变得司空见惯；随处可见的穿搭视频、化妆教程，逐渐每个女性都变得精致大方。
谈恋爱的时候，恨不得时时刻刻都黏在一起，彼此依偎在一起是最舒服的相处模式。随着婚姻的进度条不断推进，妻子踩着高跟鞋驰骋职场，丈夫也同样身着挺立的西装将生活全然交给了工作，导致的结果便是两人的距离越拉越远，像是隔了座雪山。
婚姻的时间越长，夫妻之间好像少了许多说废话的时候，交流更像是在汇报工作，怎么高效怎么来。慢慢的，就直说一些必要的话，做一些必要的事。可真正的感情链接，恰恰是在一起说的一些废话，做一些无聊的甚至幼稚的事。
当女性变得又美又忙，何惧患得患失。都说现在的人，东西坏了，下意识的反应都是换一个，夫妻关系也是如此，彼此之间的亲密关系稍有变数，好像也懒得修补，懒得争辩出对错，离婚自然而然成为了最快、最有效的解决方法。
婚姻，本是互相结合的结果，但是随着婚姻中的两个人，变得越来越自我，越来越强调自己的个体性和独立性，也就自然而然失去了结合的意义。
当两条相交的波浪线再次回到自己的轨道，自顾自地延伸、向前，也逐渐成了两条毫无关系的冰冷直线。
在这个男女平等的社会，婚姻还是需要有所取舍，彼此合理的分工也变得越发重要。
二、家庭分工很难让双方心里都平衡
中国人的爱情异常浪漫，但走进婚姻，好像生活慢慢无关爱情。中国人的婚姻和家庭，不讲爱，甚至有时候不讲私情，变得讲纪律，讲效率。
不少人在门当户对的基础上结婚，然后立马生几个孩子，然后男人赚钱，女人管家，彼此就像合作伙伴一般。在这样看似分工明确、责任清楚的背后，真的是一团和睦吗？
现实好像并非如此，这样的分工延续了一代又一代之后，已经出现了问题。导致的结果就是，男性不愿意操心家中的琐事，女性也厌烦了家中的琐事。
“女性天生就是干家务的，女性的身体条件就应该在家干一些家务活，轻松也自在。”这样的观点不计其数。
宋梅和浩杰结婚后，家中的分工就是浩杰在外面工作，宋梅在家当全职太太，其实最开始宋梅是不愿意的，她有一份体面的工作，工作能力也一点不输丈夫，但是当初结婚的时候，浩杰要求宋梅在家做全职太太，原因是不想妻子太累。
最开始日子还是非常甜蜜，慢慢地，宋梅的生活就只剩下了做饭、洗衣、拖地，与丈夫也没什么话题可聊了，甚至被丈夫嫌弃只会做那几样菜，在家还花那么多钱。
直到宋梅生了孩子，她发现自己更加委屈，生活压得她喘不过气，出月子之后，她向丈夫提出了离婚。丈夫还没有反应过来，她已经把孩子甩给他，拖着行李箱走了。
人生有很多错觉，其中最扎心的是，我们总以为自己爱的人，永远不会离开。可能直到离婚，浩杰对妻子的委屈也没有切实的感受。
家庭分工并不是按照前人的规矩，自己的生活，还得靠着夫妻二人不断地磨合，不断地试错，最终产生一个专属于自己的分工模式。
三、婚后差距越来越大，步伐不一
婚姻中，两人虽是携手向前，但总会存在一个步幅大，一个步幅小的情况，甚至有一个人因为体力不支摔倒、落后一大截。
这种时候，是最考验婚姻的时刻，如果对后面的人没有丝毫关心甚至指责，没人会愿意和你继续向前。反之，如果一味地要求步幅大的人停下等待，自己不奋力追赶，不仅错失别人的付出，也必定耽搁自己的成长。
几个月前，一个同事给老公买了一把五百多块钱的剃须刀，说是庆祝他俩七周年结婚纪念日，当时我还羡慕她，都结婚七年了，还不忘仪式感，感情肯定很好。
她老公在投行上班，薪水是我同事的好几倍，那天晚上，他老公加班到十一点才回家，她六点回家做的晚餐已经热了两遍，就等他回来。
看到老公进门，同事先是给了老公一个大大的熊抱，紧接着就拿出了准备的礼物，但他的老公情绪一直都冷冷的，同事问：“你不开心吗？”
“我今天很累。”听到这样的回答，同事瞬间感觉一晚上都白忙活了。冲着老公喊道：“你现在心里就只有工作了是吗？我们已经有好久没有出去约会了，今天是结婚纪念日，你也忘了吗？”
他的老公也喊到：“我不工作，就你那点儿工资，是能交得起房贷还是能养活这个家，你能不能把心思多花在工作上，进公司多少年了连工位都没挪一下，你是准备一辈子都在最底层混饭吃吗?”
女同事莫名其妙，为什么当初脾气那么好的一个人，如今会这样被指责。她说，后来老公道歉说不是指责，是想督促她。的确，一句话到底是指责还是帮助，其实是听的人来翻译的。歇斯底里的争吵背面，常常是没有得到安抚的脆弱与恐惧。
女同事和老公是大学同学，刚开始是她先找到工作的，老公玩心重，结婚头两年换了好几份工作，工资一发就带自己出去玩。
自从贷款买了房，他也找了新工作，在新公司里一进去就干成几个大项目，没2年，就成了公司的小领导，变得忙了起来，平时几乎是她睡了老公才回来，等她醒了，老公都走了。
就在昨天，同事离职了，走的时候说她下午去领离婚证了，越来越过不到一块儿，早结束早解脱吧，我一时不知道要说什么。
亲密关系本就是非常困难的，尤其是两个人成长不在一个层面，而亲密关系的挑战之一，就是成长步调不一致的时候，能共同面对和处理这个问题才是最关键的。
